بزرگنمایی:

طبق بررسی خبرنگار ما ، کارگران اخراج شده که هر کدام با سبقه ای بیش از 4 سال و یا بیش از 20 سال به صورت قراردادی ، توسط پیمانکار سازمان پارک‌ ها و فضای سبز نسیم شهر اشتغال داشتند به دلیل اداره بخشی از فضای سبز به صورت امانی توسط شهرداری نسیم شهر ، پیمانکار اجبارا اقدام به اخراج 30 نفر از کارگران خود کرد.

 در شرایط حساس و وضعیت بد اقتصادی اقدام شورای شهر در چابک سازی نیروهای خود که عمدتا آنها را کت و شلواری می نامند که به جای این کارگران زحمتکش در پارک و بوستان ها مشغول به کار نشدند و مشکلات و معضلات بسیاری را بهمراه داشته است .

با این رویه و عدم‌ حضور نیروهای شهرداری و به کارگیری آنها طبق مصوبه شورا در محل خدمت جدید خود ، قطعا میتواند سرمایه های شهر و اموال عمومی را دچار مشکل کند و از بین ببرد.

فرماندار شهرستان بهارستان در همین رابطه با اشاره به مصوبه قانونی شورای اسلامی نسیم شهر در چابک سازی نیروی انسانی شهرداری گفت: موضوع اخراج کارگران فضای سبز، توسط بازرسی فرمانداری در حال پیگیری است .

مجتبی خانجانی در واکنش به جذب نیروی جدید توسط شهرداری نسیم شهر بیان کرد: شهردار نسیم شهر این موضوع را تکذیب کرده که مقرر شد گزارشی در این رابطه ارائه کند.

در ادامه همچنین نائب رییس شورای اسلامی نسیم شهر نیز در رابطه با اخراج کارگران پیمانکار سازمان فضای سبز گفت: با همکارانمان در شورای شهر به دنبال حل این مسئله هستیم تا مشکلات به وجود آمده مرتفع شود.

حسن زارعی ضمن ابراز تاسف از اخراج کارگران فضای سبز تصریح کرد: برای چابک سازی نیروهای انسانی شهرداری نباید افراد دیگری را فدا کنیم چرا که کارگران فضای سبز سالها مشغول کار بوده و نباید حقوق آنها تضعیف شود.

وی به نحوه تغییر قرارداد پیمانکار فضای سبز شهرداری تاکید و خاطرنشان کرد : شهردار نسیم شهر باید طرحی را به شورا ارائه کند تا در شرایط حساس کشور کسی متضرر نشود.

در ادامه نیز قدرتعلی طلایی شهردار نسیم شهر اظهار داشت: مجموعه شهرداری به مصوبات شورای شهر عمل می کند و در همین رابطه با کاهش تعهدات پیمانکار فضای سبز ، پیمانکار مجبور به اخراج بخشی از نیروهای خود کرده است که در همین رابطه در تلاش هستیم چاره ای برای آن بیاندیشیم .

حال باید منتظر ماند تا بببینیم اعضای شورای اسلامی نسیم شهر برای برون رفت از مشکل مطروحه چه اقدام موثری خواهند کرد.